10 月 26 日，医院组织召开中层干部扩大会议，会议围绕医院人力资源管理及信息化建设进展进行，由常务副院长李春根、院长助理丁爱红、财务总监李肇江及行政职能部门领导、临床各科室主任及护长等出席。
     会上，常务副院长李春根阐明了此次会议召开的目的，详细分析医院现阶段的人力资源情况及优化人力资源管理的背景和目的，强调了其重要性，并提出人力资源管理改革的有关设想，会议同时布置2024 年续聘相关工作，要求各部门科室严格按照要求完成工作。

    丁爱红院长助理总结汇报了信息化建设阶段性工作，安排部署下一步工作。
    会议最后，财务总监李肇江在发言中特别强调定岗定编及续聘工作的重要性，希望各部门科室高度重视。

院长助理丁爱红汇报信息化建设情况

财务总监李肇江发言

此次会议，旨在通过推进定岗定编工作，优化医院人力配置，建立完善、科学、规范的人力资源管理制度，打造一支结构合理、综合素质高的员工队伍，以提高人力资源利用率，提升工作效能，促进医院与员工的长期稳定发展，同时在新信息系统的加持下，提高医院整体运营效率。
 

2023 年 10 月 27 日